“QNB Türkiye olarak, değerlendirme merkezi projelerimizde foxhr Türkiye, stratejik çözüm ortağımızdır. Yüksek tahmin gücüne sahip yetenek keşfi, gelişim odaklı geribildirim metodolojisi, farklı kariyer rotalarına özel raporlama yapısı ve psikolojik güvenliği esas alan çalışan deneyimi yaklaşımıyla süreçlerimize bütünsel katkı sağlamaktadır.”

Muzaffer Hacıoğlu

QNB Türkiye Organizasyon, İşe Alım ve Yetenek Yönetimi Direktörü

“foxhr Türkiye Değerlendirme ve Gelişim Merkezi uygulamasından yüksek tahmin gücü ve olumlu bir çalışan deneyimi elde ettik. Nitelikli bir kadro olmasının yanında, vakaların yeni iş modeli ve günümüz yetkinliklerini ölçebilen modern setler olması, hızlı ve kapsamlı sonuç almamız ve gelişim odaklı bir geri bildirim anlayışı, seçimimizde önem verdiğimiz unsurlar oldu.”

Aslı Abacı

Softtech İnsan Kaynakları Direktörü

“foxhr Türkiye, işe alım, terfi ve yetenek yönetimi süreçlerimizde gelişim merkezi uygulamalarını güvenle yürüttüğümüz stratejik çözüm ortağımızdır. Yüksek tahmin gücüne sahip değerlendirme sistemleri, gelişim odaklı yaklaşımı, kapsamlı ve hızlı raporlama kabiliyeti ile alanında uzman danışman ekibi sayesinde süreçlerimize değerli katkılar sunmaktadır.”

Sercan Sert

Honda Türkiye İnsan Kaynakları Direktörü

“foxhr, üç yıldır yönetsel düzeydeki değerlendirme merkezi uygulamalarımızı başarıyla yürüten, değerlendirici yetiştirme programı ve vaka geliştirme hizmetlerinden faydalandığımız uzman ve güvenilir çözüm ortağımızdır.”

Zafer Şirban Yıldırım

Turkcell Global Bilgi İK Müdürü

“Psikometrik araçlarımız ve değerlendirme merkezi uygulamalarımızda çözüm ortağımız olan foxhr Türkiye’nin, kurumumuzun değerleri ve yetkinlikleriyle uyumlandırdığı modern sisteminden son derece memnunuz. Farklı dillerde değerlendirme merkezi uygulayabilme ve tüm araçlarımız için çok dilli rapor sunabilme imkanı, global yapımız açısından önemli bir avantaj sağlamaktadır.”

Vehbi Cumhur Yüksel

Karadeniz Holding İK İş Ortağı Grup Müdürü